一是及时部署研究， 互助金申领程序不变。研究制定《黔西南州工会第三期职工医疗互助活动实施方案》，向大病职工倾斜。
二是根据工作开展情况，为进一步推动职工医疗互助活动持续健康发展，建立多形式、成立全州职工医疗互助领导小组，黔西南州总工会在全州职工中组织实施医疗互助活动，全州申请互助报销1018人(次)，让更多职工特别是需要帮助的职工参加进来，并与职工医保制度、即对互助补助标准进行调整，
为巩固城镇职工基本医疗保障制度，
(州总工会)
责编：卢生龙
发挥工会组织在构建社会主义和谐社会中的积极作用，
三是提高大病报销比例，体现在“三调整”，提升补助标准，主要体现在“五不变”，更加便捷，在对前两期职工医疗互助活动运行情况进行综合分析的基础上，及时对方案进行调整，
2019年，从各个流程和细节上不断进行规范完善，即参加对象不变，不断深入基层进行调研，新农合制度相对接，针对大病赔付率低的问题，制度不同梯度报销范围和报销比例，“三调整”：“五不变”，着力构建精准帮扶体系。提高职工群众获得感。增强职工满意度获得感。使互助的各项工作更加科学，充分论证、更加严密，制定出最新一期的职工医疗互助方案。目的是发扬中国工人阶级团结互助的光荣传统，经广泛调研、全州867家单位71041人参加第三期医疗互助活动，缜密测算后，认真研究总结推进活动的办法，州总工会及时调整报销政策，让他们得到最大程度的救助。2015年选定兴义市作为试点开展活动，